Vacature-details



Bibob-specialist

Plaatsingsdatum 6 januari 2021
Sluitingsdatum 26 januari 2021

Wat ga je doen?

Onze bibob-specialisten zijn een onmisbare schakel in de aanpak van ondermijning in onze stad! Draag jij bij aan het bestrijden?

Binnen de gemeente Breda is een uitgebreid Meerjaren Veiligheidsplan opgesteld waarin de thema’s Zichtbare Criminaliteit, Zorg & Veiligheid, Ondermijning, Fysieke Veiligheid en Veiligheid Openbare Ruimte centraal staan. Het team Openbare Orde en Veiligheid (OOV) werkt iedere dag aan het behalen van de doelstellingen in dit veiligheidsplan.

Veiligheid is dynamisch en criminaliteit vaak verborgen. Tegenstrijdige belangen, media-aandacht, bestuurlijke interventies en onvoorziene incidenten maken dynamiek en flexibiliteit tot een vaste waarde in ons dagelijkse werk.

Dit vraagt scherpte en flexibiliteit in een integrale omgeving. Team OOV werkt nauw samen met een intern en extern netwerk van diverse veiligheidspartners. Alleen samen kunnen we de klus namelijk klaren.

De gemeente Breda wil door de inzet van de Wet Bibob voorkomen dat we meewerken aan criminaliteit. Het Bibob-team heeft primair tot taak om complexe vergunningen- en vastgoeddossiers te bestuderen met het oog op de toepassing van de Wet Bibob en aanverwante wetgeving. Binnen het team vervul jij een echte onderzoekersrol. Is de eigenaar van een horecagelegenheid ook daadwerkelijk de eigenaar of zien we stromannen? Hoe lopen de financiële lijnen? Waar komt het kapitaal vandaan? Welk risico loopt de stad? Zonder bibob toetsen zijn deze vragen niet te beantwoorden.

Je beoordeelt de financiële administratie van de betrokkene, brengt zijn zakelijke omgeving in kaart en gaat bij partners (zoals de politie en het openbaar ministerie) na of de betrokkene antecedenten heeft of voorkomt in strafrechtelijke onderzoeken. Soms vraag je advies aan bij het Landelijk Bureau Bibob en op basis daarvan bereid je de besluitvorming door de burgemeester en het college van burgemeester en wethouders voor. Daarnaast lever je een bijdrage aan de doorontwikkeling van het Bibob-instrument.

We zoeken jou!

Je bent van nature nieuwsgierig, leergierig, een echte speurneus en vindt het leuk om in complexe dossiers te spitten. Je bent juridisch onderlegt (recht, bestuurskunde of MER) en bent bekend met vergunningsprocedures en bibob binnen een gemeente.

Je bent sociaal, communicatief vaardig en kunt snel schakelen. We steken in op HBO/HBO+ werk- en denkniveau, bijvoorbeeld op financieel-economisch gebied. Verder beschik je over aantoonbare financiële kennis en ben je vaardig in het doorgronden van schijnconstructies. We verwachten een hoge mate van zelfstandigheid, maar ook een nauwe verbinding met het team, je directe collega’s en het netwerk.

Je baseert je op feiten, bent kritisch en durft je gevoel te volgen om verder te zoeken. Ook ben je in staat om samen met de beleidsadviseur veiligheid bestuurlijke wensen en fenomenen te vertalen naar het Bredase Bibob beleid. Tenslotte ben je gericht op samenwerking en heb je een klantvriendelijke instelling.

Je bent verantwoordelijk voor het resultaat, het budget, de planning en de afstemming met het bestuur. Openbare orde en veiligheid is een verantwoordelijkheid van de burgemeester dus je schuift regelmatig (digitaal) aan de bestuurlijke tafel aan.

Vanwege het enorme belang van gedegen bibob-onderzoeken breiden we onze capaciteit met 1,5 fte uit. Parttimers zijn dus ook zéker welkom om te solliciteren!

Wat bieden wij:

Het betreft hier een structurele functie. In eerste instantie krijg je een contract voor één jaar aangeboden.

Jij bent minimaal 24 uur per week beschikbaar. Afhankelijk van opleiding en ervaring is het salaris maximaal € 4494 bruto per maand (schaal 10, op fulltime basis). Waardering in de aanloopschaal is mogelijk.

Daarnaast bouw je maandelijks over je salaris een individueel keuzebudget (IKB) op van 17,05%. Dit IKB kun je fiscaal vriendelijk inzetten voor een aantal zaken zoals: kopen van verlof, uitruil woon-/werk kilometers, aanschaf woon-/werk fiets en fitness abonnement.

Een goede pensioenvoorziening (ABP) en een werkgeversbijdrage in de kosten van de zorgverzekering maken het pakket compleet.

Bovendien heeft werken bij de Gemeente Breda het voordeel dat:

  • er aandacht voor persoonlijke en professionele ontwikkeling is en ruimte om je eigen pad te kiezen;
  • je flexibele werktijden hebt waardoor je, je privé en werk situatie beter op elkaar af kunt stemmen;
  • je gratis kunt fitnessen in onze fitnessruimte.

Wie zijn wij:

Afdelingsinformatie: team OOV maakt deel uit van de afdeling Veiligheid & Leefbaarheid. Ruim 200 collega’s die zich in de brede zin van veiligheid inzetten. Van handhavers tot juristen, van bouwtoezichthouders tot strategisch beleidsadviseurs.

Team OOV bestaat uit onder meer beleidsadviseurs, stadsmariniers, projectmanagers en informatieanalisten. Samen met hen werk je aan “elke dag een beetje veiliger”. Je netwerk bestaat uit onder meer politie, Taskforce-RIEC, het Landelijk Bureau Bibob, ondernemers en omliggende gemeenten.

Lees meer over de gemeente Breda: https://www.breda.nl/gemeente-breda-bedrijfsinformatie

Enthousiast geworden?

Meer weten over deze functie? Bel dan met Patrick Kolijn, teamleider Openbare Orde en Veiligheid, telefoonnummer 06 13079379, hij geeft graag antwoord op al jouw vragen.

 

Ben je enthousiast dan kun je jouw inspirerende CV en overtuigende motivatie onderstaand indienen.

 

Wees welkom!

 

De gemeente Breda is een werkgever die gelijke kansen biedt.

Wij ontvangen graag sollicitaties van alle voldoende gekwalificeerde personen ongeacht hun komaf, geslacht, functiebeperking, religie/overtuiging of leeftijd.

Reageren kan uitsluitend digitaal tot en met 26 januari 2021

Gesprekken vinden plaats op donderdag 4 februari

Ter informatie:

  • Voor deze sollicitatieprocedure volgen wij de adviezen gegeven door het RIVM in verband met de Corona crisis.
  • Als ambtenaar heb je een bijzondere verantwoordelijkheid. Daarom vragen we van iedere nieuwe collega een Verklaring Omtrent het Gedrag en dien je een ambtseed of -belofte af te leggen.
  • De mogelijkheid bestaat dat wij openbare social media van kandidaten raadplegen.
  • Een assessment kan een onderdeel zijn van deze sollicitatieprocedure.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen wij niet op prijs

Solliciteren

Bibob-specialist

Reageren kan tot en met
26 januari 2021
Sollicitatie
Het is niet meer mogelijk om op deze vacature te solliciteren.