Vacature-details



Projectleider beleid voor jeugd, volksgezondheid en cultuur, voor 36 uur per week

Plaatsingsdatum 23 mei 2022
Sluitingsdatum 15 juni 2022

Wat ga je doen?

Werken met en voor mensen, dat vind jij het mooiste wat er is. Jij bent van nature maatschappelijk betrokken en durft buiten de gebaande paden te stappen. Wil jij hierin écht iets betekenen? Duik in onze lokale samenleving op de brede thema’s ‘jeugd’, ‘volksgezondheid’ en ‘cultuur’ in de gemeente Drimmelen.

Ga de uitdaging aan en maak het verschil met en voor onze inwoners! We zoeken jou als verbindende Projectleider beleid voor jeugd, volksgezondheid en cultuur.

Je bent de coördinator, organisator, regisseur en beleidsmaker als het gaat om

• Jeugd- en jongerenbeleid;
• Lokaal Gezondheidsbeleid en Jeugdgezondheidszorg;
• Lokaal preventieakkoord Drimmelen;
• Huiselijk geweld en kindermishandeling;
• Jeugdhulp;
• Cultuur.

Een breed takenpakket met veel verschillende werkzaamheden. Dat vraagt nogal wat van jou.

  • Beleid maak je niet achter je bureau, je staat midden in de Drimmelense samenleving. Je werkt nauw samen met jongeren, andere inwoners, organisaties en onze professionele partners in zorg, welzijn en veiligheid. Het gaat immers over thema’s die in het leven van onze inwoners écht belangrijk zijn.
    Welke ervaring zorgt ervoor dat je een goede samenwerkingspartner bent?
  • De veranderende maatschappij vraagt ook van een gemeente een flexibele, oplossingsgerichte houding.
    Op welke manier neem je collega’s en gesprekspartners mee in bijvoorbeeld een vernieuwende aanpak?

  • In jouw functie coördineer je verschillende projecten op jouw thema’s, ben je budgethouder en verantwoordelijk voor subsidieverlening aan  bijvoorbeeld cultuurverenigingen, bureau HALT en jongerenwerk.
    Welke werkwijze past hierin goed bij jou?

  • Belangrijke gesprekspartners in jouw werk zijn organisaties in welzijn, zorg, veiligheid & preventie en cultuur, zoals de GGD en Surplus. Je hebt een enorm breed takenpakket.
    Hoe zorg je ervoor dat je focus houdt op jouw opdracht en prioriteiten stelt?
  • Op één werkdag overleg je bijvoorbeeld met de burgemeester of wethouder over een crisismaatregel voor een verward persoon; diezelfde middag zit je met jeugd rond de tafel over een jongerenhonk. Daarna met Theek 5 over het cultuurbudget. De dag eindigt met een pittig gesprek over de subsidie voor een carnavalsstichting.
    Welke communicatieve eigenschappen heb jij in huis die in jouw functie van pas komen?

Maak het verschil, maak je ambities waar!
Zie jij jezelf als verbinder tussen behoeften in de samenleving en beleid, tussen uitdagingen en échte oplossingen? Dan geeft deze functie je vast veel voldoening en waardering.
Aarzel niet en solliciteer!

Wat breng je mee?

Voor deze functie vragen we:

  • HBO werk- en denkniveau;
  • Ervaring in welzijn en/of gezondheidszorg is een pré;
  • Ervaring in of met het sociaal domein is zeker handig, maar geen harde eis.
    We helpen je graag met de ontwikkeling van kennis, ervaring en talent;
  • Affiniteit met sportbeleid.

Waar ga je werken?

Over onze blauwgroene gemeente Drimmelen
Drimmelen is een mooie blauwgroene gemeente in de provincie Noord-Brabant. Het bestaat uit de kernen Made, Terheijden, Wagenberg, Hooge Zwaluwe, Lage Zwaluwe en Drimmelen. De gemeente telt 27.163 inwoners. Drimmelen ligt aan de rivier de Amer. Het mooie natuurgebied De Biesbosch behoort voor een aanzienlijk deel tot de gemeente Drimmelen. De gemeente Drimmelen is een zeer geliefde plek om te wonen, werken en recreëren.
Professionals bij de gemeente Drimmelen hebben hart voor de samenleving en zetten zich daar dagelijks met veel energie voor in. Bij ons zijn er mogelijkheden om je volop te ontwikkelen, zodat je jouw talenten optimaal benut. Onze arbeidsvoorwaarden en arbeidsomstandigheden zorgen voor een gunstig werkklimaat.

Over ons
Je werkt op onze afdeling Maatschappelijke Aangelegenheden met zo’n 45 collega’s samen. We zijn verantwoordelijk voor het beleid op de thema's van het sociaal domein (jeugd, Wmo en participatie), gezondheid, onderwijs, welzijn, cultuur en sport. Een enorme verantwoordelijkheid in een heel groot werkveld! Dat vraagt een goede samenwerking, ook met andere afdelingen binnen onze gemeente.

Over wat je van ons kunt verwachten

  • We hebben goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals koop en verkoop van verlof, flexibele invulling van de werktijden, fiscale regeling woon/werkverkeer, mogelijkheden voor opleiding, thuiswerkfaciliteiten etc. Het maximum salaris is vastgesteld op schaal 10 (€ 4.671,- op basis van 36-urige werkweek).
  • In eerste instantie krijg je een arbeidsovereenkomst voor de duur van één jaar, met eventueel uitzicht op arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd.
  • Als ambtenaar heb je een bijzondere verantwoordelijkheid. Daarom vragen we van iedere nieuwe collega een Verklaring Omtrent Gedrag.

Solliciteren of meer weten?

Voor meer informatie over de inhoud van de functie, mag je contact opnemen met Jeroen Oosterling, manager a.i. Maatschappelijke Aangelegenheden (telefoonnummer 06-0644742239 of Jeroen Schortemeijer (coördinator team Welzijn) telefoonnummer 06-28638063.
Voor algemene vragen over de procedure mag je contact opnemen met , Amber van Ham, personeelsadviseur, telefoonnummer 06-29660851.

Je kunt reageren tot en met woensdag 15 juni 2022.

Wij gaan graag zelf op zoek naar nieuwe collega’s. Daarom stellen we het op prijs dat andere bedrijven niet ongevraagd hun wervingsdiensten aanbieden.

Solliciteren

Projectleider beleid voor jeugd, volksgezondheid en cultuur, voor 36 uur per week

Reageren kan tot en met
15 juni 2022
Sollicitatie
Het is niet meer mogelijk om op deze vacature te solliciteren.