Vacature-details



WMO-professionals 28-36 uur

Een betrouwbare en oplossingsgerichte teamplayer die voor het beste resultaat gaat!

Plaatsingsdatum 11 november 2020
Sluitingsdatum 2 december 2020

Organisatie

Roosendaal

Bij de gemeente Roosendaal hanteren we een autonome werkwijze. Dat houdt in dat we in kleine groepen werken van acht tot twaalf medewerkers zonder teamleiders. Wij geloven in de kracht van onze medewerkers. Samen ben je verantwoordelijk voor het groepsresultaat en verdeel je werkzaamheden. Zo zijn we wendbaar, ontstaat er ruimte voor mooie initiatieven en is het werkplezier hoog dankzij de vrijheid in je werkzaamheden. Resultaatgericht, samen en de ander centraal zijn hierbij onze drie kernwaarden.

Roosendaal is de stad van de menselijke maat met talloze kleurrijke verenigingen, inwoners en ondernemers. Groot genoeg voor interessante vraagstukken. Klein genoeg voor korte lijnen met belangrijke stakeholders. Met een ideale ligging: vanuit Rotterdam, Breda of Antwerpen ben je in ruim 30 minuten in Roosendaal.

 

Functie omschrijving

Jouw nieuwe baan

Bij het team WMO kunnen inwoners terecht voor al hun vragen over jeugdhulp, inkomen, welzijn en zorg. Hier krijgen zij onafhankelijk en integraal advies en ondersteuning, zodat zij volwaardig kunnen deelnemen aan onze samenleving. Als Wmo-professional ben je het eerste aanspreekpunt voor burgers die een vraag hebben over de Wmo. Je verstrekt hiervoor veelal telefonisch informatie en geeft advies. Je verzorgt de intake en stelt de zorgbehoefte van de hulpvrager vast aan de hand van een analyse van de klant- en omgevingssituatie. Daarbij hanteer je een brede blik. Soms vraag je een collega met een andere expertise om met je mee te kijken. Je zorgt voor de integrale afhandeling van Wmo-aanvragen op het gebied van woningaanpassingen, vervoersvoorzieningen, rolstoelen, huishoudelijke hulp, individuele begeleiding en dagbesteding. Je onderzoekt de aanvragen op rechtmatigheid en bent in staat om complexe aanvragen zelf te beoordelen. Je zorgt voor indicatiestelling en advies over de individuele voorzieningen en voert (digitale) keukentafelgesprekken om de aanvraag goed te kunnen beoordelen. We indiceren alleen indien echt nodig, waar mogelijk zoeken we een oplossing in ‘het normale leven’. Je zoekt hierbij dus ook de verbinding met het voorliggend veld, zoals bijvoorbeeld de stamtafels en maatschappelijk werk. Je vraagt offertes op, schakelt met in- en externe partijen en stelt zo nodig een programma van eisen op voor specifieke onderdelen. Verder stel je rapportages en beschikkingen op.

 

Functie eisen

Jouw kracht

Klant- en vraaggericht werken is je tweede natuur, daarnaast ben je ook oplossingsgericht. Je legt makkelijk contact en wekt vertrouwen bij je gesprekspartner. Je stelt kritische vragen, maar weet ook snel een vertaling te maken naar de praktijk van alledag. Daarbij verlies je de ander niet uit het oog, maar ben je zakelijk waar dat moet. Je bent resultaatgericht waar je samen met jouw collega’s voor gaat. Jouw rapportages zijn kort en bondig en foutloos geschreven. Je hebt een prettige en duidelijke telefoonstem. Je voelt je als een vis in het water in een omgeving die volop in beweging is. Daar waar anderen hier misschien onrustig van worden, geeft het jou juist energie. Je beschikt over een afgeronde relevante Hbo-opleiding, bijvoorbeeld ergonomie, fysiotherapie of vergelijkbaar. Daarnaast werk je minimaal 3 jaar binnen dit vakgebied. Ervaring met Wmo-indicering is een pré.

Arbeidsvoorwaarden

Onze arbeidsvoorwaarden

Wij bieden een uitdagende en veelzijdige functie met veel zelfstandigheid. Daar hoort een passend salaris bij dat recht doet aan jouw inzet en ervaring. De gemeente Roosendaal kiest bewust voor medewerkers die regie nemen over hun eigen ontwikkeling. Uiteraard faciliteren we je daarbij door middel van een persoonlijk opleidingsbudget. Onze flexibele werktijden en thuiswerkmogelijkheden zorgen voor een goede balans tussen werk en privé. Je krijgt van ons een mobiele telefoon en een laptop. Verder ontvang je elke maand een individueel keuzebudget (17,05% van je maandsalaris) dat je kunt laten uitbetalen of bijvoorbeeld kunt inzetten voor extra vrije dagen. De functie is gewaardeerd in functieschaal 9. Dit betekent een maximaal brutosalaris van €56.858,- per jaar (incl. Individueel keuzebudget) bij een 36-urige werkweek.

 

Contactinformatie

Meer informatie

Voor meer informatie over de functie, de gemeentelijke organisatie of de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Ramon Boers. Ramon is HR Adviseur en bereikbaar op 06-25778069. Heb je interesse? Reageer dan uiterlijk vóór 2 december a.s. door een motivatiebrief met cv in te sturen via de optie “solliciteer”. De 1e gespreksronde staat gepland op 8 en 9 december a.s. De 2e gespreksronde staat gepland op 17 december 2020. In week 49 krijg je hierover bericht. Gelieve met deze data rekening te houden. In verband met de maatregelen rondom de bestrijding van het COVID-19 virus is het mogelijk dat deze gesprekken op dat moment met video-afspraken worden ingepland via Teams. Acquisitie stellen wij niet op prijs.

Solliciteren

WMO-professionals 28-36 uur

Vul onderstaand formulier in en sluit je motivatie en curriculum vitae bij.

Reageren kan tot en met
2 december 2020
Sollicitatie

Persoonlijke gegevens

Documenten uploaden

Let op! De bevestiging van je sollicitatie komt mogelijk binnen in jouw mailbox “ongewenste berichten”.