In deze functie werk je aan een breed palet van thema’s die Etten-Leur groener, klimaatbestendiger en duurzamer maken. Denk bijvoorbeeld aan:

• Visie en beleid: je bent verantwoordelijk voor het ontwikkelen en up to date houden van visie en beleid over klimaatadaptatie. Je houdt hierbij rekening met de ambities uit de omgevingsvisie, het raadsprogramma en het college uitvoeringsprogramma. Je vertaalt de landelijke wetgeving naar beleid voor Etten-Leur. Je legt verbanden tussen verschillende beleidsvelden, projecten en gebiedsontwikkelingen en zorgt voor een goede samenwerking.
• Advies bij gebiedsontwikkeling: als adviseur biedt je advies over klimaatadaptieve maatregelen bij gebiedsontwikkelingen, zoals reconstructies van bestaande wijken of de ontwikkeling van nieuwe projecten (woningbouw of bedrijventerreinen).
• Regionale samenwerking: je bent actief betrokken bij diverse (regionale) netwerken die zich bezighouden met klimaatadaptatie om de belangen van Etten-Leur te vertegenwoordigen. Ook blijf je op de hoogte van ontwikkelingen en innovaties, ook binnen de Nationale Klimaatadaptatiestrategie, door bijvoorbeeld het volgen van congressen, seminars en vakliteratuur. Daarbij werk je samen met diverse stakeholders, waaronder overheidsinstanties, bedrijven, inwoners en maatschappelijke organisaties.
• Bestuur en raad: je houdt het college en de gemeenteraad op de hoogte van de voortgang en resultaten van lopende projecten en bespreekt met hen nieuwe wensen en ambities.

Deze werkzaamheden doe je natuurlijk niet alleen. Je werkt met je collega’s maar ook met externe partners als de woningcorporatie, de GGD, IVN Natuureducatie en projectontwikkelaars.

• Een bruto maandsalaris, op basis van 36 uur per week, van maximaal € 6308,00 (per 1 oktober 2025) volgens de CAO Gemeenten, schaal 11. Afhankelijk van je werkervaring, kunnen we starten met een aanloopschaal;
• Een Individueel Keuze Budget (17,05% van je salaris): uitbetalen of bijvoorbeeld extra verlof kopen. Jij bepaalt waar je het voor inzet;
• Flexibele werktijden en thuiswerkmogelijkheden;
• Een arbeidsovereenkomst voor 1 jaar met uitzicht op verlenging (vast);
• Een goed pensioen bij ABP en andere aantrekkelijke collectieve verzekeringen voor bijvoorbeeld ziektekosten en gedeeltelijke arbeidsongeschiktheid;
• Een laptop en mobiele telefoon en faciliteiten om een gezonde thuiswerkplek in te richten;
• Een reiskostenvergoeding woon-werk en/of thuiswerkvergoeding. Ook hebben we een aantrekkelijke leasefietsregeling;
• Opleidingsfaciliteiten: allerlei mogelijkheden voor jouw ontwikkeling;
• Een afwisselende en zelfstandige functie in een ambitieus team met een prettige en collegiale werksfeer waarin ruimte is voor eigen initiatief en het nemen van verantwoordelijkheid;
• En niet onbelangrijk … allerlei leuke activiteiten met je team/ afdeling of de personeelsvereniging!

Je hebt uiteraard affiniteit met het onderwerp klimaatadaptatie! Je ziet het grotere geheel bij het verbinden van klimaatadaptatie aan stedelijke ontwikkeling. Je hebt een oplossingsgerichte houding, sterke communicatieve vaardigheden, met oog voor belangen van verschillende partijen. Je vindt het leuk om contacten te leggen, zowel intern als extern, te verbinden en te schakelen. Je durft kritisch te zijn en schrikt niet terug voor weerstand. Je bent snel in het overzien van gevolgen van een probleem en bent creatief in het bedenken van oplossingen. Je bent je bewust van maatschappelijke, politieke & bestuurlijke ontwikkelingen of andere omgevingsfactoren en speelt hierop in.

Je beschikt daarnaast over:

• Een succesvol afgeronde Hbo-opleiding die aansluit bij het werkveld;
• Liefst enkele jaren relevante en recente werkervaring op het gebied van duurzaamheid (bij voorkeur het thema klimaatadaptatie).

Bovenstaande omschrijving is een richtlijn, we nodigen je ook uit om te solliciteren als jouw profiel net anders is.

Gemeente Etten-Leur is een aantrekkelijke werkgever. De arbeidsvoorwaarden zijn goed geregeld. In veel functies kun je flexibel werken, zowel wat tijd als locatie betreft. Zo kun je werk en privé goed op elkaar afstemmen. In het stadskantoor is er een inspirerende werkomgeving. Je kunt kiezen welke ruimte het beste past bij jou en bij het werk dat je op dat moment (samen) doet. Er zijn ook mogelijkheden om te leren en experimenteren. We hebben een informele manier van omgaan met elkaar. Collega’s helpen elkaar graag en de deur staat altijd open. Dat geldt ook bij de burgemeester, de wethouders en de gemeentesecretaris. Samenwerken, oog voor de omgeving, ondernemen en resultaat staan bij ons centraal. 

Ben jij degene die zich in dit profiel herkent en denkt “ja, dit wil ik”.  Dan ontvangen we graag je sollicitatie! Een korte brief met CV ontvangen wij graag uiterlijk 30 november.

Wil je eerst meer informatie? Jack van Beers, Teamleider Bouwen, Duurzaamheid & Milieu, staat je graag te woord. Hij is te bereiken via 06-52189159. Of kijk op www.werkenbijetten-leur.nl.

Wat kun je daarna verwachten?

De eerste gespreksronde staat gepland op 8 december. Een eventueel tweede gesprek vindt plaats op 11 december. Een arbeidsvoorwaardelijkgesprek staat gepland op 15 december.

Deze vacature staat gelijktijdig open voor interne, regionale en externe kandidaten. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang op regionale en externe kandidaten.

Als ambtenaar heb je een bijzondere verantwoordelijkheid. Daarom vragen we van iedere nieuwe collega een Verklaring Omtrent het Gedrag.

Deze vacature delen? Geen probleem! Acquisitie stellen we niet op prijs.