De afdeling Mobiliteit, Milieu en Energie geeft proactief uitvoering aan bestaande en nieuwe maatschappelijke ontwikkelingen op het gebied van Mobiliteit, Milieu en Energie. We groeien enorm en werken aan duurzame oplossingen die passen bij deze groei en ontwikkeling van de stad, wijken en dorpen. We verbinden beleid met uitvoering en houden altijd oog voor de leefbaarheid en bereikbaarheid van Breda. De afdeling bestaat uit professionals met enthousiasme voor hun vak.

Lees meer over de Gemeente Breda

Breng Breda in beweging! Als Beleidsadviseur Mobiliteit geef jij richting aan een bereikbare en leefbare stad van de toekomst.

Breda groeit. Steeds meer mensen wonen en werken hier, en dat vraagt om slimme, toekomstbestendige mobiliteit. Als Beleidsadviseur Mobiliteit draag je bij aan een stad die bereikbaar, leefbaar en duurzaam is. Je werkt aan de doorontwikkeling van de Mobiliteitsvisie Breda, levert een bijdrage aan de integrale Parkeerstrategie en vertaalt beleidsdoelen naar concrete plannen en maatregelen. De rol en positie van het openbaar vervoer in de verdichtende stad en regio weet je daarbij goed uit te dragen. Je schakelt met interne en externe stakeholders, ondersteunt bestuur en management bij besluitvorming en bent een sparringpartner voor je collega’s binnen het team Mobiliteit.

Dit is een kans om impact te hebben op hoe Breda zich beweegt, vandaag én morgen, en om mee te werken aan een klimaatneutrale stad in 2044!

Onze gemeente zoekt twee nieuwe mobiliteitscollega’s, elk met een eigen focusgebied en ander niveau van verantwoordelijkheid.

Wat ga je doen?

• Je werkt aan de doorontwikkeling van de Mobiliteitsvisie Breda, inclusief beleidsmatige verdieping en afstemming met andere ruimtelijke opgaven.
• Je bent beleidsmatig verantwoordelijk voor het Bredase OV-beleidsveld.
• Je werkt samen met de Strateeg Mobiliteit aan de (boven)regionale samenwerkingsverbanden, zoals de Baronie en Stedelijke Regio Breda-Tilburg (SRBT).
• Je levert namens team Mobiliteit een bijdrage aan het projectteam voor de integrale Parkeerstrategie.
• Je adviseert bestuur en management over mobiliteitsvraagstukken, vertaalt beleidsdoelen naar concrete plannen en ondersteunt besluitvorming.
• Je stemt af met collega’s binnen de gemeente en externe partners, zoals provincie, vervoerders en bewoners.
• Je signaleert relevante trends en ontwikkelingen op het gebied van mobiliteit en vertaalt deze naar de Bredase context.

• Je hebt minimaal een afgeronde hbo-/wo-opleiding, bij voorkeur in mobiliteit, planologie, bestuurskunde of vergelijkbaar.
• Je hebt minimaal 7 jaar relevante werkervaring als beleidsadviseur in het ruimtelijk of mobiliteitsdomein.
• Je hebt aantoonbare ervaring met het opstellen van mobiliteits- en/of parkeerbeleid en hebt daarbij kennis van het beleidsveld van het Openbaar Vervoer.
• Je hebt aantoonbare ervaring in strategische advisering en het schakelen met bestuur.
• Je beschikt over sterke adviesvaardigheden en bent gewend om te werken binnen een bestuurlijk-politieke context.
• Je bent zelfstandig, proactief en resultaatgericht.
• Je bent politiek-bestuurlijk sensitief, conceptueel sterk en kunt complexe vraagstukken vertalen naar uitvoerbare plannen.
• Je bent een verbinder, kunt goed samenwerken met verschillende stakeholders en bouwt snel een netwerk op.

Werken bij de Gemeente Breda is werken in een stad met ambities. We denken vooruit en maken mogelijk. Voor onze inwoners én voor onze medewerkers. Naast een baan met impact kun je daarom rekenen op:

• Een jaarcontract voor 32 - 36 uur per week.
• Een bruto maandsalaris van maximaal € 7.128,- (schaal 12, cao gemeenten) op basis van 36 uur.
• 201,6 verlofuren per jaar bij een contract van 36 uur.
• Een individueel keuzebudget van 17,05% boven op je salaris dat je kunt inzetten voor studie, extra verlof of bijvoorbeeld de aanschaf van een fiets. Het bedrag laten uitbetalen als een soort 13e maand kan ook.
• Volop ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling.
• Een goede werkprivébalans met flexibele werktijden.
• Een laptop en mobiele telefoon.
• De mogelijkheid om hybride te werken.
• Een werkgeversbijdrage in de kosten van de zorgverzekering.
• Een goede pensioenregeling bij ABP waarbij wij als werkgever 70% van de premie betalen en jij slechts 30%.

Klaar om Breda slimmer en bereikbaarder te maken? Solliciteer dan snel en druk jouw stempel op de mobiliteit van de toekomst! Bij voldoende geschikte kandidaten sluiten we de vacature, dus wacht niet te lang! Zijn ook wij enthousiast, dan nodigen we je uit voor een kennismakingsgesprek!

Liever eerst meer weten over deze functie? Bel dan naar Erik Vogels, Teamleider Mobiliteit, via (06) 52 82 38 54.

Goed om te weten:

• De Gemeente Breda is een werkgever die gelijke kansen biedt. Wij ontvangen graag sollicitaties van alle voldoende gekwalificeerde personen ongeacht hun komaf, geslacht, functiebeperking, religie/overtuiging of leeftijd.
• Als ambtenaar heb je een bijzondere verantwoordelijkheid. Daarom vragen we van iedere nieuwe collega een Verklaring Omtrent het Gedrag. Ook kan het zijn dat we je openbare sociale mediaprofiel raadplegen en leg je een ambtseed of -belofte af.

Deze vacature delen? Geen probleem! Acquisitie stellen we niet op prijs.