Als handhavingsjurist werk je aan dossiers die ertoe doen. Je bemiddelt tussen inwoners en overheid, leidt hoorzittingen én vertegenwoordigt de drie gemeenten van de ABG-organisatie: Alphen-Chaam, Baarle-Nassau en Gilze en Rijen. Je werkt midden in de leefomgeving van inwoners. Of het nu gaat om evenementen, horecazaken of openbare orde, jij beoordeelt en behandelt juridische vraagstukken zorgvuldig en praktisch. In deze functie ligt je focus op de taakaccenten Veiligheid, handhaving (BOA’s) en APV/Bijzondere wetten, waaronder de Wet BIBOB.

Heb jij een brede juridische blik én affiniteit met veiligheid, handhaving en bijzondere wetgeving? Durf jij op te treden én weet je te verbinden? Dan zijn we op zoek naar jou!

ABG Organisatie

Bij de ABG-organisatie doe je betekenisvol werk in een kleurrijke, inspirerende en uitdagende omgeving. Je doet het voor de bewoners van niet minder dan drie gemeenten: Alphen-Chaam, Baarle-Nassau en Gilze en Rijen. Het werken voor drie gemeenten biedt veel kansen én uitdagingen. Iedereen die je nodig hebt is bereikbaar en benaderbaar en dat verwachten we ook van jou. Binnen de ABG-organisatie nodigen we je uit om mee te denken, je verantwoordelijkheid te nemen en af en toe een tikkeltje eigenwijs te zijn.

ABG-gemeenten. Helemaal jouw werk!

Samen met een directe collega ben jij het juridische aanspreekpunt voor de vakafdelingen binnen onze organisatie. Jullie ondersteunen deze afdelingen proactief en deskundig bij uiteenlopende juridische vraagstukken. Daarbij schakel je soepel tussen adviseren, toetsen en uitvoeren.

Dit is wat je concreet gaat doen:

• Adviseren en toetsen: Je vertaalt wet- en regelgeving naar toepasbaar beleid en juridisch advies binnen de taakaccenten veiligheid, handhaving en APV/Bijzondere wetten.
• Juridische begeleiding: Je ondersteunt de vakafdelingen bij handhavingsvraagstukken, veiligheid casuïstiek, bent vraagbaak op het gebied van APV/Bijzondere Wetten en levert input voor beleidsontwikkeling op het gebied van openbare orde en veiligheid.
• Bezwaar en beroep: Je behandelt bezwaar- en beroepsprocedures en vertegenwoordigt de drie gemeenten bij de rechtbank en de Raad van State.
• Samenwerking en afstemming: Je werkt nauw samen met BOA’s, juristen, evenementenregisseurs,adviseurs en collega’s van de afdeling Veiligheid.
• Teamondersteuning: Samen met drie collega handhavingsjuristen en je collega’s van de vakafdelingen, vorm je een hecht team. Jullie ondersteunen elkaar bij complexe dossiers, werken integraal en nemen waar nodig elkaars werk over.

Jij bent een juridisch professional die stevig in zijn of haar schoenen staat. Je weet je werkvoorraad goed te beheren, stelt prioriteiten en behoudt overzicht. Daarnaast ben je een echte verbinder, je zoekt actief de samenwerking op en bouwt aan duurzame relaties binnen en buiten de organisatie.

Daarnaast vinden we het fijn als je:

• Beschikt over een afgeronde relevante hbo of wo opleiding op juridisch gebied;
• Deskundig bent op het gebied van bestuursrechtelijke handhaving of bereid bent je hierin verder te verdiepen;
• Affiniteit hebt met de taakaccenten veiligheid, handhaving (BOA’s) en APV/Bijzondere wetten (zoals de Wet Bibob);
• Adviezen helder en begrijpelijk kunt formuleren;
• Accuraat en zelfstandig werkt en dossiers efficiënt afhandelt;
• Oog hebt voor politiek bestuurlijke dilemma’s en bestuurders hierover kan informeren en adviseren;
• Ervaring met een bestuurlijke organisatie/omgeving is een pré.
  

,

Waarom werken bij ABG-Gemeenten?

De afdeling Veiligheid en Vergunningen bestaat uit ongeveer 36 collega’s. Daarvan zijn er 3 collega juristen. Verder vallen 18 collega’s onder jouw cluster Veiligheid, Toezicht en Handhaving. Het andere cluster is Vergunningen. Je komt terecht op een afdeling waar collega’s elkaar makkelijk vinden, elkaar betrekken en jouw vragen graag beantwoorden. Iedereen voelt zich verantwoordelijk voor de resultaten. We zijn flexibel en denken graag in mogelijkheden.

Fijn! Afhankelijk van je opleiding en ervaring bieden we je een salaris van maximaal € 5.519,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband per week. Dat is het maximum van salarisschaal 10. Samen met jou bepalen we wanneer je begint.

Naast je salaris ontvang je ook een individueel keuzebudget van maar liefst 20,45%. Hiermee kan je sparen of extra verlof kopen. Je kunt het ook laten uitbetalen op een door jouw gekozen moment. Aan jou de keuze!

Wij bieden je een arbeidsovereenkomst voor de duur van één jaar. Als we allebei tevreden zijn, gaat dat over in een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd.

Wat mag je nog meer verwachten?

• Elke maandag vers fruit op onze locaties;
• Een laptop en telefoon om mee te werken;
• Een uitgebreid aanbod in secundaire arbeidsvoorwaarden (fietsleaseregeling, korting op sportabonnement of gezond eten);
• Een goede werk-privé balans met flexibele werktijden;
• Optie voor thuiswerkvoorzieningen;
• Thuiswerken is mogelijk, in overleg;
• Voldoende ruimte voor je persoonlijke en professionele ontwikkeling;
• Een goede pensioenregeling via het ABP;
• Een actieve personeelsvereniging die elke maand wat organiseert;
• Een omgeving waarin ontwikkelen en leren centraal staan;
• Heel veel nieuwe en leuke collega’s!

De afdeling Veiligheid en Vergunningen bestaat uit ongeveer 36 collega’s. Daarvan zijn er 3 collega juristen. Verder vallen 18 collega’s onder jouw cluster Veiligheid, Toezicht en Handhaving. Het andere cluster is Vergunningen. Je komt terecht op een afdeling waar collega’s elkaar makkelijk vinden, elkaar betrekken en jouw vragen graag beantwoorden. Iedereen voelt zich verantwoordelijk voor de resultaten. We zijn flexibel en denken graag in mogelijkheden.

Solliciteer vandaag nog. Onze vacature staat uit tot en met 28 oktober. De deur staat voor je open, welkom!

Solliciteren kan door je CV en motivatiebrief te uploaden via de sollicitatieknop.

Datum sollicitatiegesprekken

Zet onderstaande datums alvast vast in je agenda. Mochten wij je uitnodigen voor een gesprek dan zullen we je voor een van de onderstaande data uitnodigen.

Sollicitatiegesprek 1: 05-11-2025
Sollicitatiegesprek 2: 12-11-2025

Heb je nog vragen?

Wil je meer weten of heb je vragen over de functie? Bel gerust met Jasmijn Goedhart, Teamleider Veiligheid en handhaving. Het telefoonnummer is 0612852472 of stuur een mail naar jasmijngoedhart@abg.nl.

Wil je meer informatie over het sollicitatieproces? Bel dan met onze HR-adviseur, Jesca Heijker. Het telefoonnummer is +31624820004 of stuur een mail naar jescaheijker@abg.nl.

Delen? Graag!

Is dit toch niet jouw nieuwe job? Maar ken je iemand bij wie deze vacature op het lijf geschreven is? Doe ons en die persoon dan een enorm plezier en deel deze vacature. Alvast bedankt!