Bij Gemeente Breda vinden we het belangrijk dat iedereen zich welkom voelt. We moedigen je aan om jezelf te laten zien, je ideeën te delen en voor jezelf op te komen. In onze organisatie is er begrip en aandacht voor iedereen. Iedere collega brengt iets unieks mee. Jouw kennis, ervaring en persoonlijkheid maken het verschil; voor jezelf, je team én de stad.

Breda is de tiende stad van Nederland, met grote maatschappelijke opgaven. Hier is veel te doen én je mag hier veel doen. We pakken die opgaven samen aan. Dan doen we met lef, betrokkenheid en een scherp oog voor resultaat. Je krijgt de ruimte om verantwoordelijkheid te nemen en het initiatief te pakken. Gemeente Breda brengt het samen. Dus stop alles wat je bent in alles wat je doet en help zo jezelf én onze stad vooruit.

Deze vacature delen? Geen probleem! Acquisitie stellen we niet op prijs.

De gemeente Breda heeft sinds dit jaar beleidsregels vastgesteld om de wet goed verhuurderschap en de wet betaalbare huur te handhaven. Jij speelt hierin een sleutelrol. Als handhavingsjurist huurrecht pak jij meldingen van het meldpunt huurproblemen Breda vakkundig op en zorg je samen met de coördinator dat verhuurders zich aan de regels houden. Zo draag jij bij aan een veilige en betaalbare woonomgeving voor alle inwoners van Breda.

Jouw karakter maakt Breda
Wat ga je doen?

• Jij biedt juridische ondersteuning aan de coördinator en stelt handhavingsbesluiten op.
• Jij adviseert over huurrechtelijke kwesties zoals servicekosten, huurprijs en beëindiging van huurovereenkomsten.
• Jij toetst huurovereenkomsten aan de beleidsregels.
• Jij werkt samen met verhuurders, huurders en toezichthouders.
• Jij signaleert wetswijzigingen en vertaalt deze naar beleid en werkwijze.
• Jij behandelt geschillen en begeleidt huurders naar de Huurcommissie.
• Jij vertegenwoordigt de gemeente Breda in bezwaar- en beroepsprocedures bij de rechtbank.

Wat neem je mee?

• Een afgeronde opleiding Nederlands recht met specialisatie huur- en vastgoedrecht.
• Minimaal 3 jaar relevante werkervaring.
• Kennis van huurrecht (woonruimte), Wet goed verhuurderschap, Wet betaalbare huur en aanverwante regelgeving.
• Sterk analytisch vermogen, juridische precisie en goede communicatieve vaardigheden.
• Bij voorkeur ervaring met implementatie van nieuwe wetgeving en bestuursrechtelijke handhaving.
• Je bent besluitvaardig en beweegt flexibel in een dynamische omgeving.

Waar jij en je collega’s het verschil maken
Je werkt binnen de afdeling Veiligheid en Leefomgeving, samen met collega’s van Handhaving en Vergunningverlening. Het team is divers en werkt nauw samen om Breda veilig en leefbaar te houden. Jij bent dé juridische expert op huurrecht en schakelt veel met de coördinator, toezichthouders en externe partijen zoals verhuurders en huurders.

Jouw werk heeft impact: op de woonkwaliteit van huurders en op de leefbaarheid van onze stad. Je ziet het resultaat van jouw inzet direct terug. Daarnaast krijg je volop ruimte om jezelf te ontwikkelen en jouw expertise verder uit te bouwen.

Daarnaast geven de volgende beloningen nog wat extra voldoening:

• Een tweejarig contract van 18 uur per week.
• Een bruto maandsalaris van € 5519,- (schaal 10 cao gemeenten) op basis van een 36-urige werkweek.
  Boven op je salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB) van 17,05%. Dat kun je inzetten voor bijvoorbeeld een studie, extra verlof of de aanschaf van een fiets. Je kunt het ook laten uitbetalen als een soort 13e maand.
• 201,6 verlofuren per jaar bij een fulltime dienstverband.
• Een goede werk-privébalans met flexibele werktijden.
• Een goede pensioenregeling bij ABP waarbij wij als werkgever 70% van de premie betalen en jij slechts 30%.

Benieuwd naar welke voorwaarden en mogelijkheden wij jou nog meer kunnen bieden? Kijk op Arbeidsvoorwaarden | Alles over werken bij Breda

Reageer dan eenvoudig via de solliciteer-button! Wil je eerst meer weten over deze functie? Neem contact op met Marco Verhoeven, teamleider IVT, via (076) 5293053.

Wacht niet te lang!
We sluiten deze vacature zodra we voldoende geschikte kandidaten hebben. Interne en externe kandidaten kunnen gelijktijdig reageren. Bij gelijke geschiktheid gaat de voorkeur uit naar een interne kandidaat. Je ontvangt uiterlijk bericht zodra er een besluit is genomen over jouw sollicitatie.

Past deze vacature toch niet helemaal bij jou, maar spreekt Gemeente Breda je wel aan? Maak dan een vacature alert aan: Vacature alert | Alles over werken bij Breda.