Ben jij een HR-adviseur die meer wil dan beleid uitvoeren? Bouw dan mee aan een HR-team dat een nieuwe start maakt. Ons HR-team is volop in ontwikkeling. Dat geeft ruimte om samen te bepalen hoe HR in Zundert werkt. Als HR-adviseur ben je de vaste sparringpartner van coördinatoren en teams. Je helpt bij vragen over verzuim, ontwikkeling en in-, door- en uitstroom. En je zorgt ervoor dat HR-beleid ook in de praktijk werkt.

Wat ga je doen?

Je adviseert coördinatoren en teams over alles wat met hun medewerkers te maken heeft.

Je werkt vooral praktisch en dicht op de teams. Je:

• adviseert coördinatoren over in-, door- en uitstroom, ontwikkeling en duurzame inzetbaarheid
• bent het aanspreekpunt voor verzuim en arbo, en stemt af met de arbodienst en andere partners
• vertaalt HR-beleid naar oplossingen die teams direct kunnen gebruiken
• denkt mee over teamontwikkeling en vragen over de organisatie
• werkt samen met je HR-collega's aan een stevige basis voor het team

Als netwerkorganisatie verbinden we mensen, kennis en initiatieven. We werken opgavegericht, in programma's en teams, met korte lijnen. Onze organisatie blijft zich ontwikkelen. We leren, verbeteren en bewegen mee met wat inwoners, ondernemers en partners van ons vragen.

Je praat direct met coördinatoren en teams, dus jouw advies heeft snel effect. Teams en medewerkers krijgen veel ruimte en verantwoordelijkheid. Jouw advies helpt hen om die ruimte goed te gebruiken.

Gemeente Zundert ligt in West-Brabant, tegen de Belgische grens. Zundert, Rijsbergen, Achtmaal, Klein-Zundert en Wernhout vormen samen een hechte gemeenschap van ruim 23.000 inwoners. Je kent ons misschien van het Bloemencorso of als geboorteplaats van Vincent van Gogh. Bij de gemeente werken ongeveer 170 collega's.

Je krijgt ruimte om te groeien en goede arbeidsvoorwaarden.

• een salaris in schaal 10 van de cao Gemeenten: bij 24 uur € 2.590,- tot € 3.809,- bruto per maand
• een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% bovenop je salaris
• 134,4 verlofuren bij 24 uur
• een jaarcontract met uitzicht op een vaste baan
• opleiding en training via onder andere de Zundert Academy, talentcoaching (TMA) en externe opleidingen
• flexibele werktijden en hybride werken, met laptop en telefoon
• een reiskostenvergoeding van € 0,25 per kilometer en een thuiswerkvergoeding van € 3,25 netto per dag
• een goede pensioenregeling bij het ABP en een bijdrage in je zorgverzekering

Je hebt ervaring als HR-adviseur en kent het arbeidsrecht. Je praat net zo makkelijk met een coördinator als met een medewerker die ziek thuis zit. Je geeft eerlijk advies, ook als dat niet het antwoord is waar iemand op hoopt.

Je hebt:

• een hbo-diploma, bijvoorbeeld HRM
• ervaring als HR-adviseur
• kennis van arbeidsrecht en verzuimbegeleiding

Mooi meegenomen:

• ervaring bij een gemeente of andere overheidsorganisatie
• ervaring met organisatie- of teamontwikkeling

Solliciteer vóór 6 november via Werken in West-Brabant.

• Solliciteren kan via werkeninwestbrabant.nl. Stuur je cv en motivatie mee.
• De gesprekken zijn in de week van 16 november.

Wil je eerst meer weten? Bel Gertie Kepser, coördinator Bedrijfsvoering, Joselien Ossenblok of Cynthia Schneijdenberg, HR-adviseurs, via 076 599 56 00. Zij vertellen je graag meer over de functie, het team en werken bij gemeente Zundert.