junior medewerker ruimtelijke ontwikkeling (36 uur)
Plaatsingsdatum 29 mei 2026
Sluitingsdatum 14 juni 2026
Samenvatting
Wil jij bijdragen aan de ontwikkeling van het landelijk gebied binnen drie unieke gemeenten? En lijkt het je interessant om mee te werken aan, agrarische initiatieven, erftransformaties en allerlei in het buitengebied voorkomende ruimtelijke initiatieven? Dan zijn wij op zoek naar jou!
Als junior medewerker ruimtelijke ontwikkeling werk je samen met ervaren collega’s aan uiteenlopende ruimtelijke vraagstukken binnen de ABG-organisatie. Je krijgt de ruimte om het vak in de praktijk te leren en jezelf verder te ontwikkelen binnen het ruimtelijk domein.
Dit is wat je concreet gaat doen:
Als junior medewerker ruimtelijke ontwikkeling werk je samen met ervaren collega’s aan uiteenlopende ruimtelijke vraagstukken binnen de ABG-organisatie. Je krijgt de ruimte om het vak in de praktijk te leren en jezelf verder te ontwikkelen binnen het ruimtelijk domein.
ABG Organisatie
Bij de ABG-organisatie doe je betekenisvol werk in een kleurrijke, inspirerende en uitdagende omgeving. Je doet het voor de bewoners van niet minder dan drie gemeenten: Alphen-Chaam, Baarle-Nassau en Gilze en Rijen. Het werken voor drie gemeenten biedt veel kansen én uitdagingen. Iedereen die je nodig hebt is bereikbaar en benaderbaar en dat verwachten we ook van jou. Binnen de ABG-organisatie nodigen we je uit om mee te denken, je verantwoordelijkheid te nemen en af en toe een tikkeltje eigenwijs te zijn.ABG-gemeenten. Helemaal jouw werk!
Samen met collega’s van de afdeling Ruimtelijke Ontwikkeling werk je aan ruimtelijke initiatieven en procedures binnen het buitengebied van onze gemeenten Alphen-Chaam, Baarle-Nassau en Gilze-Rijen. Denk hierbij aan functieveranderingen van agrarische locaties, woningbouwinitiatieven, herontwikkeling van erven en andere ruimtelijke vraagstukken in het landelijk gebied.Dit is wat je concreet gaat doen:
- Beoordelen van ruimtelijke initiatieven: Je beoordeelt samen met collega’s conceptverzoeken en initiatieven die niet passen binnen het omgevingsplan.
- Initiatiefbegeleiding: Je begeleidt initiatiefnemers bij ruimtelijke plannen en denkt mee over haalbare oplossingen binnen wet- en regelgeving.
- Begeleiden van planologische procedures: Je ondersteunt bij en begeleidt ruimtelijke procedures, zoals BOPA’s en wijzigingen van het omgevingsplan.
- Samenwerken en afstemmen: Je stemt af met andere beleidsvelden, zoals verkeer, duurzaamheid, milieu en economie, om te komen tot integrale plannen en adviezen.
- Adviseren: Je denkt mee over adviezen aan het college van B&W en de gemeenteraad over ruimtelijke initiatieven en ontwikkelingen.
- Contact onderhouden: Je hebt contact met inwoners, ondernemers, initiatiefnemers en ketenpartners en helpt hen verder bij ruimtelijke vragen.
Dit is wat je meebrengt
Je bent nieuwsgierig, leergierig en hebt interesse in ruimtelijke ontwikkeling en de fysieke leefomgeving. Je vindt het leuk om samen te werken, maar durft ook zelfstandig zaken op te pakken. Daarnaast denk je in mogelijkheden en zoek je naar oplossingen die passen binnen wet- en regelgeving.
Daarnaast vinden we het fijn als je:
Je werkt veel samen met andere afdelingen en collega’s in een platte en informele organisatie die volop in ontwikkeling is. Iedereen die je nodig hebt, is bereikbaar en benaderbaar.
Als ambtenaar heb je een bijzondere verantwoordelijkheid, daarom vragen we van iedere collega een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG). Ook leg je een ambtseed of belofte af als je bij ons in dienst bent.
Daarnaast vinden we het fijn als je:
- Beschikt over hbo werk- en denkniveau, bij voorkeur in de richting van planologie, ruimtelijke ordening of vergelijkbaar;
- Interesse hebt in de Omgevingswet en ruimtelijke procedures;
- Goed kunt communiceren met inwoners, collega’s en initiatiefnemers;
- Analytisch bent en ruimtelijke vraagstukken goed kunt doorgronden;
- Zelfstandig werkt, maar actief de samenwerking zoekt;
- Zorgvuldig werkt en overzicht houdt over procedures en termijnen;
- Bestuurlijk sensitief bent of jezelf daarin wilt ontwikkelen.
Waarom werken bij ABG-Gemeenten?
Omdat het een unieke organisatie is. Wij ondersteunen drie gemeenten. Samen met de drie gemeentebesturen zorgen wij dat onze producten en diensten zijn afgestemd op de behoeften van inwoners, bedrijven en belangenverenigingen. Bij de ABG-organisatie doe je betekenisvol werk in een kleurrijke, inspirerende en uitdagende omgeving.Je werkt veel samen met andere afdelingen en collega’s in een platte en informele organisatie die volop in ontwikkeling is. Iedereen die je nodig hebt, is bereikbaar en benaderbaar.
Als ambtenaar heb je een bijzondere verantwoordelijkheid, daarom vragen we van iedere collega een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG). Ook leg je een ambtseed of belofte af als je bij ons in dienst bent.
Is dit helemaal jouw werk?
ijn! Afhankelijk van jouw opleiding en ervaring bieden wij jou een salaris tussen €?3.568,- en €?5.096,-?bruto per maand bij een fulltime dienstverband (schaal?9). Dit salaris is gebaseerd op de cao-salarissen per 1 juli 2026. Samen met jou bepalen we wanneer je begint.
Naast je salaris ontvang je ook een individueel keuzebudget van maar liefst 20,45%. Hiermee kan je sparen of extra verlof kopen. Je kunt het ook laten uitbetalen op een door jouw gekozen moment. Aan jou de keuze!
Wij bieden je een arbeidsovereenkomst voor de duur van één jaar. Als we allebei tevreden zijn, gaat dat over in een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd.
Wat mag je nog meer verwachten?
Naast je salaris ontvang je ook een individueel keuzebudget van maar liefst 20,45%. Hiermee kan je sparen of extra verlof kopen. Je kunt het ook laten uitbetalen op een door jouw gekozen moment. Aan jou de keuze!
Wij bieden je een arbeidsovereenkomst voor de duur van één jaar. Als we allebei tevreden zijn, gaat dat over in een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd.
Wat mag je nog meer verwachten?
- Elke maandag vers fruit op onze locaties;
- Een laptop en telefoon om mee te werken;
- Een uitgebreid aanbod in secundaire arbeidsvoorwaarden (fietsleaseregeling, korting op sportabonnement of gezond eten);
- Een goede werk-privébalans met flexibele werktijden;
- Optie voor thuiswerkvoorzieningen;
- Veel ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling;
- Goede begeleiding door ervaren collega’s;
- Een goede pensioenregeling via het ABP;
- Een actieve personeelsvereniging die elke maand iets organiseert;
- Een omgeving waarin ontwikkelen en leren centraal staan;
- Heel veel nieuwe en leuke collega’s!
Dit wordt helemaal jouw afdeling!
72 collega’s, zoveel krijg je erbij binnen de afdeling Ruimtelijke Ontwikkeling. Je komt terecht in een betrokken en ervaren team waar collega’s elkaar makkelijk weten te vinden en samenwerken vanzelfsprekend is. Binnen het team is veel kennis aanwezig van ruimtelijke ontwikkeling, planologische procedures en het werken binnen het buitengebied.
Omdat we het belangrijk vinden dat jij je goed kunt ontwikkelen, zorgen ervaren collega’s voor begeleiding en coaching. Je krijgt de ruimte om het vak in de praktijk te leren en jezelf stap voor stap verder te ontwikkelen als adviseur ruimtelijke ontwikkeling.
Omdat we het belangrijk vinden dat jij je goed kunt ontwikkelen, zorgen ervaren collega’s voor begeleiding en coaching. Je krijgt de ruimte om het vak in de praktijk te leren en jezelf stap voor stap verder te ontwikkelen als adviseur ruimtelijke ontwikkeling.
Contactinformatie
Solliciteer vandaag nog. Onze vacature staat open tot en met zondag 14 juni 2026. De deur staat voor je open, welkom!
Solliciteren kan door op deze pagina je CV en motivatie te uploaden.
Sollicitatiegesprek 1: 18-06-2026
Sollicitatiegesprek 2: 24-06-2026
Wil je meer informatie over het sollicitatieproces? Bel dan met onze HR-adviseur, Jesca Heijker. Het telefoonnummer is +31624820004 of stuur een mail naar jescaheijker@abg.nl.
Solliciteren kan door op deze pagina je CV en motivatie te uploaden.
Datum sollicitatiegesprekken
Zet onderstaande datums alvast vast in je agenda. Mochten wij je uitnodigen voor een gesprek dan zullen we je voor een van de onderstaande data uitnodigen.Sollicitatiegesprek 1: 18-06-2026
Sollicitatiegesprek 2: 24-06-2026
Heb je nog vragen?
Wil je meer weten of heb je vragen over de functie? Bel gerust met Michelle Korst, Teamleider Ruimtelijke Ontwikkeling. Het telefoonnummer is +31618577765 of stuur een mail naar michellekorst@abg.nl.Wil je meer informatie over het sollicitatieproces? Bel dan met onze HR-adviseur, Jesca Heijker. Het telefoonnummer is +31624820004 of stuur een mail naar jescaheijker@abg.nl.
Delen? Graag!
Is dit toch niet jouw nieuwe job? Maar ken je iemand bij wie deze vacature op het lijf geschreven is? Doe ons en die persoon dan een enorm plezier en deel deze vacature. Alvast bedankt!Solliciteren
junior medewerker ruimtelijke ontwikkeling (36 uur)
Solliciteren kan via onderstaande knop.
Reageren kan tot en met
14 juni 2026
14 juni 2026