Wat ga je doen?

• In hoofdzaak verricht je diverse receptiewerkzaamheden. Je staat burgers te woord, je ontvangt bezoekers voor collega’s, je neemt de post in ontvangst en ook de uitgifte van paspoorten, rijbewijzen etc. valt onder je taken.
• Je beantwoordt vragen via de telefoon. Hierbij maak je gebruik van verschillende informatiesystemen binnen de gemeente. Het doel is dat je de meeste telefoontjes direct kunt beantwoorden. Weet je het antwoord niet dan verbind je door naar een collega of je maakt een terugbelnotitie voor de desbetreffende persoon.
• Administratieve taken horen ook bij je functie. Ben je even niet met een klant aan de balie of aan de telefoon bezig dan zorg je er bijvoorbeeld voor dat er brieven verzonden worden naar de burgers die hun reisdocumenten niet tijdig op hebben gehaald.
• Je helpt en denkt proactief mee aan de voortdurende verbetering van de dienstverlening

Wat verwachten wij?

• Je bent stressbestendig en dienstverlenend.
• Je kunt goed zelfstandig werken en bent proactief
• Je staat stevig in je schoenen en hebt een goed probleemoplossend vermogen.
• Je bezit uitstekende communicatieve vaardigheden zowel mondeling als schriftelijk
• Je bent flexibel
• Je bent een ster in het snel eigen maken van de verschillende applicaties die gebruikt worden.

Wat kun je van ons verwachten?

• Afhankelijk van jouw kennis, opleiding en ervaring ontvang je een salaris in functieschaal 7 (max €4.065,- bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek, peildatum 1 juli). Afhankelijk van je werkervaring, kunnen we starten met een aanloopschaal. Aangevuld met een Individueel Keuzebudget van 17,05%. Dat budget kun je gebruiken voor bijvoorbeeld studie of extra verlof.
• Een arbeidsovereenkomst voor de duur van negen maanden met de intentie om dit te verlengen. Voor de periode 1-9-2026 tot 1-12-2026 op basis van 8 uur per week en voor de periode 1-12-2026 tot 1-5-2027 op basis van 16 uur per week.
• De cao Gemeenten is van toepassing op de arbeidsovereenkomst
• Pensioenopbouw via het ABP
• Plezierig samenwerken in een kleinschalige gemeente waarin medewerkers elkaar echt kennen
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en opleiding.

Informatie en reageren

Wil je meer weten over de inhoud van de functie? Neem dan gerust contact op met Claire Jonkers, (Coördinator Bestuurssecretariaat, Communicatie en KCC), telefoonnummer: 06-24268237 of email: cjonkers@drimmelen.nl . Lijkt jou dit leuk? Solliciteer dan uiterlijk 6 september!