Jouw waterwerk raakt ons allemaal

Als programma adviseur vertaal je opgaven voor het watersysteem naar concrete projecten, maatregelen, onderzoeken en andere activiteiten. Je beoordeelt projectvoorstellen, stelt prioriteiten en zorgt voor een samenhangende programmering die bijdraagt aan de doelen van het programma Watersystemen. Daarbij maak je afwegingen tussen prestaties, kosten, risico's, kansen en beschikbare middelen. Je bewaakt de voortgang van maatregelen en projecten en organiseert de regie op de uitvoering. Daar waar nodig maak je knelpunten bespreekbaar en zorg je ervoor dat acties worden opgepakt.

Je bent als “spin in het web” de verbindende schakel tussen beleid, assetmanagement, planvorming, uitvoering en beheer. Vanuit die rol adviseer je management, directie en bestuur en zorg je dat opgaven, capaciteit, middelen en prioriteiten op elkaar aansluiten. Daarbij zijn de Kader Richtlijn Water (KRW) en werken aan een klimaat robuust waterlandschap belangrijke doelstellingen. Dit betekent niet dat je niet bij andere onderwerpen betrokken wordt.

Daarnaast ben je intern opdrachtgever voor planvormings- en realisatieprojecten. Je stelt kaders, stuurt op hoofdlijnen en zorgt dat projectresultaten bijdragen aan de programmadoelen. Daarbij werk je samen met projectleiders, collega's uit verschillende disciplines en externe partners zoals gemeenten, provincie en terrein beherende organisaties.

Ons waterwerk stopt nooit. Die verantwoordelijkheid voel jij elke dag.

Dit raakt jou

• Jij vindt het een uitdaging om strategische doelen te vertalen naar concrete projecten, maatregelen en onderzoeken. Daarbij houd je overzicht, stel je prioriteiten en kijk je verder dan de opgave van vandaag.
• Jij bent een verbinder die makkelijk schakelt tussen beleid, assetmanagement, planvorming, uitvoering en beheer. Je weet verschillende belangen bij elkaar te brengen en zorgt dat mensen gezamenlijk resultaten behalen.
• Jij bent analytisch sterk, bestuurlijk sensitief en besluitvaardig. Je kunt complexe vraagstukken vertalen naar heldere keuzes en weet inhoud, proces, risico’s, financiën en uitvoerbaarheid met elkaar te verbinden.
• Jij krijgt energie van het aansturen van voortgang, het creëren van overzicht en het realiseren van resultaten samen met collega’s en externe partners.
• Je werkt zelfstandig, neemt initiatief en brengt structuur aan in een omgeving waar verschillende opgaven, belangen en bestuurlijke ambities samenkomen. Daarbij houd je steeds het doel voor ogen: een toekomstbestendig watersysteem.
• Jij deelt graag je eigen werk in en bepaalt zelf op basis van je eigen afwegingen wat belangrijk is en wat minder belangrijk. De functie biedt ruimte om mee te bouwen aan de verdere ontwikkeling van programmering binnen het waterschap.

Dit bieden we jou

Heb je zin om binnen een gezellig team van 15 collega’s, dat bij veel ontwikkelingen betrokken wordt of is, elke dag bij te dragen aan ons waterwerk in Midden- en West-Brabant? Dan ben je meer dan welkom bij ons. Je komt in een team met jonge en minder jonge collega’s en met verschillende ervaring. Naast leuke collega’s en een fijne werksfeer, krijg je alle vrijheid om jouw werk op jouw eigen manier te doen. Je krijgt een laptop, een telefoon en alle ruimte voor bijscholing en doorontwikkeling.

Je werkt dicht op de strategische en bestuurlijke opgaven van het waterschap en hebt veel invloed op de keuzes die worden gemaakt. Daardoor ben je zichtbaar binnen de organisatie en heb je contact met collega's uit verschillende disciplines, management, directie en bestuur. Je hebt daarnaast een rol binnen de crisisorganisatie wanneer dat nodig is.

Je start met een jaarcontract. Zijn we allebei tevreden, dan volgt een vast contract. Bij een werkweek van 36 uur verdien je minimaal € 4.780,- en maximaal € 6.583,- (schaal 11). Daarbij krijg je een individueel keuzebudget (IKB) van 21%. Je kiest zelf waarvoor je dit budget inzet. Denk aan extra vrije dagen, vakantiegeld of een eindejaarsuitkering. Jouw IKB-budget is maandelijks beschikbaar. Je bepaalt zelf in welke maand(en) je dit laat uitbetalen.

En je krijgt nog meer! Een personeelsvereniging met leuke activiteiten bijvoorbeeld. We organiseren ieder jaar een afdelingsuitje en een groot en gezellig eindejaarsfeest. Waterschap Brabantse Delta heeft een actief jongerennetwerk voor alle collega’s tot en met 35 jaar.

Raakt dit waterwerk jou?

Je bent in het bezit van een hbo- of wo-opleiding bijvoorbeeld op het gebied van watermanagement, civiele techniek, milieukunde, ruimtelijke ordening, of een vergelijkbare richting. Misschien heb je al kennis en ervaring met programmatisch werken en/of assetmanagement? Belangrijker vinden we dat je overzicht houdt, integraal kunt denken en opgaven weet te vertalen naar concrete maatregelen en projecten.

Voor vragen over de functie kun je contact opnemen met Kees de Rooij, senior programma adviseur (076-5641872). Of voor vragen over het sollicitatieproces met Angela Timmers (076 564 14 25) of Tessie Horn (076 564 11 36), HR-ondersteuning.

Je kan reageren tot vrijdag 21 augustus 2026. De eerste gesprekken zijn gepland op maandagochtend 31 augustus 2026.

Is dit toch niet helemaal jouw baan, maar ken je iemand anders bij wie dit wel helemaal past? Tip die persoon. Je maakt ons erg blij. Alvast bedankt!

Over ons

Er is weinig zo belangrijk als water. Dat voel je als je werkt bij ons. Samen met zo’n 870 enthousiaste collega’s nemen we onze verantwoordelijkheid. Dragen we bij aan veilig wonen, werken en genieten in en om het water. Voor iedereen in de regio. Waterwerk is levenswerk. Vooral met de klimaatproblemen die op ons afkomen. Want de beschikbaarheid van water lijkt voor de meeste mensen misschien vanzelfsprekend, maar dat is het niet. Jij zorgt dat ons water schoon is en de natuur kan groeien en bloeien. Dankzij jou blijven onze dijken sterk. En kunnen agrariërs hun gewassen laten groeien. En dat doe je met de nieuwste technieken en innovaties. Vandaag én in de toekomst.