Bij de ISD Brabantse Wal zet jij je in voor de gemeenten Bergen op Zoom, Steenbergen en Woensdrecht. Als Werkgeversadviseur Banenafspraak ben jij de verbindende schakel tussen werkgevers en werkzoekenden. Je adviseert ondernemers over inclusief ondernemen, de Wet banenafspraak en de mogelijkheden binnen de Participatiewet en helpt hen bij het creëren van passende werkplekken. Dankzij jouw kennis en ervaring zie je kansen waar anderen ze niet altijd zien. Je brengt de talenten van inwoners met een afstand tot de arbeidsmarkt samen met de personeelsbehoefte van werkgevers in de regio. Daarmee maak je het verschil voor inwoners, ondernemers én de drie gemeenten van de Brabantse Wal.

• Werkgevers adviseren en verbinden: Je bouwt actief aan relaties met werkgevers op de Brabantse Wal en adviseert hen over inclusief ondernemen, de Wet banenafspraak en de mogelijkheden om mensen met een arbeidsbeperking duurzaam in te zetten. 
• Duurzame matches realiseren: Je haalt vacatures op bij werkgevers en zorgt samen met jobcoaches en klantmanagers voor een passende match met kandidaten uit het doelgroepregister. 
• Functies creëren en kansen benutten: Je analyseert bedrijfsprocessen en onderzoekt samen met werkgevers hoe werkzaamheden anders kunnen worden georganiseerd om passende en duurzame werkplekken te creëren. 
• Werkgevers ondersteunen: Je informeert werkgevers over subsidies, regelingen en voorzieningen zoals het Loonkostenvoordeel (LKV), loonkostensubsidie en de no-riskpolis. 
• Begeleiden en nazorg bieden: Je blijft betrokken na plaatsing, monitort de voortgang en bent het aanspreekpunt voor werkgevers bij vragen of knelpunten op de werkvloer. Zo draag je bij aan duurzame plaatsingen en voorkom je uitval. 

• Opleidingsniveau: Jij hebt HBO werk- en denkniveau. 
• Beschikbaarheid: 36 uur per week.
• Ervaring met de doelgroep: Jij hebt aantoonbare relevante werkervaring met de doelgroep, bijvoorbeeld als jobcoach, trajectbegeleider of re-integratieconsulent. 
• Kennis van wet- en regelgeving: Jij hebt kennis van de Participatiewet, de Wet banenafspraak en de sociale kaart van West-Brabant. 
• Netwerkvaardigheden: Jij weet gemakkelijk verbinding te maken met werkgevers, bouwt relaties op en ziet kansen voor samenwerking. Je hebt affiniteit met de regio De Brabantse Wal en beschikt bij voorkeur over een relevant lokaal netwerk. 
• Commerciële en sociale vaardigheden: Jij beschikt over overtuigingskracht en een zakelijke instelling, zonder de menselijke maat uit het oog te verliezen. Je weet werkgevers enthousiast te maken voor inclusief ondernemen. 
• Empathisch vermogen: Jij hebt oog voor de mens achter de kandidaat en begrijpt wat inwoners nodig hebben om succesvol en duurzaam mee te doen op de arbeidsmarkt. 
  Creatieve aanpak: Jij denkt in mogelijkheden, ziet kansen en weet werkzaamheden om te vormen tot passende functies voor kandidaten. 

Waarom werken bij de ISD Brabantse Wal?

Wij zijn een samenwerkingsverband van de gemeenten Bergen op Zoom, Steenbergen en Woensdrecht. We zorgen dat inwoners die (tijdelijk) geen of weinig inkomen hebben, de juiste ondersteuning krijgen. Samen helpen we mensen vooruit met oog voor hun kracht, ontwikkeling en toekomst. 

Als Werkgeversadviseur Banenafspraak kom je terecht in een betrokken omgeving waarin samenwerking centraal staat. Samen met collega’s zoals jobcoaches, klantmanagers en andere partners werk je aan duurzame oplossingen voor inwoners én werkgevers. Jouw werk heeft direct maatschappelijke impact: je helpt mensen aan passend werk, ondersteunt werkgevers bij inclusief ondernemen en draagt bij aan een arbeidsmarkt waarin talent centraal staat.

• Salaris: Tussen € 3.246 en € 5.096 bruto per maand (op basis van 36 uur, aanloopschaal 8 en schaal 9). Je inschaling is afhankelijk van jouw kennis en ervaring. 
• IKB: Je ontvangt een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05%. Dit budget kun je flexibel inzetten, bijvoorbeeld voor extra verlof, opleiding of een financiële uitbetaling. 
• Goede werk-privébalans: Flexibele werktijden en de mogelijkheid om deels thuis te werken. 
• Ontwikkelmogelijkheden: Je krijgt de mogelijkheid om deel te nemen aan interne trainingen en jezelf verder te ontwikkelen. 
• Baanzekerheid: Een stabiele organisatie met perspectief op een vast contract. Je start eerst met een arbeidsovereenkomst van één jaar. 
• Prettige werkomgeving: Een hecht team dat elkaar ondersteunt en samen mooie resultaten neerzet.  
• Voorwaarde: Bij indiensttreding is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist. 

Heb je vragen over deze functie van Werkgeversadviseur Banenafspraak? Neem dan contact op met Gilbert Wind via telefoonnummer 0164 277 585. Heb je vragen over de procedure? Neem dan contact op met Fay Bruininkx, Corporate Recruiter, via telefoonnummer 0164 277163.   

Klaar om echt het verschil te maken?

Ben jij klaar om jouw kennis en betrokkenheid in te zetten voor een organisatie die oog heeft voor jouw groei en werkplezier? Stuur je motivatiebrief en CV via de onderstaande sollicitatieknop. Reageren kan tot en met 7 september. De eerste gesprekken worden op 22 september gepland. 

Wij kijken uit naar jouw reactie!     

  
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.