Vacature-details

Wij zoeken twee enthousiaste Programmacoördinatoren

Plaatsingsdatum 29 september 2025
Sluitingsdatum 20 oktober 2025

Eén voor Sociaal & Vitaal en HRM (36 uur) en Eén voor Leefomgeving (36 uur)

 

Voor in ieder geval een periode van 1 tot 2 jaar.

 

 

Ben jij graag de spin in het web die met veel enthousiasme opereert tussen doelstellingen, belangen, mensen en middelen? Kan jij genieten van de puzzel waarbij je de opgaven combineert met politieke wensen en beschikbare middelen? Houd je graag het gezamenlijke doel voor ogen? En vind je het leuk om nieuwe ideeën te ontwikkelen en verder te brengen? Lees dan vooral verder!

 

Dit ga je doen als Programmacoördinator

Als programmacoördinator ben je, samen met je collega-programmacoördinatoren, integraal verantwoordelijk voor de strategische doelstellingen binnen de verschillende programma’s. Je bent sparringpartner voor collega’ s en de directie. Je ondersteunt bij het prioriteren van opgaven en het maken van strategische keuzes.

 

Je geeft samen met de programmamanager invulling aan de vraag welke formatie, expertise en drijfveren je nodig hebt om de doelstellingen te halen. Tevens toets je de haalbaarheid van de opgestelde doelstellingen. Jij bent als programmacoördinator de spelverdeler, de verbinder, de inhoudelijke werkcoach en je hebt visie op ontwikkelingen binnen je teams.

 

Als coördinator heb jij het overzicht op mensen en middelen van de teams in het programma.
Je draagt zorg voor de werkverdeling en uitvoering van de werkzaamheden en stelt bij wanneer dit nodig is. Je bewaakt en bevordert de integrale samenhang van de verschillende programma’s onderling en de samenwerking met netwerkpartners.

 

Focusgebied Sociaal & Vitaal en HRM

Onder focusgebied Sociaal & Vitaal valt de zorg en ondersteuning die gemeenten bieden aan inwoners op het gebied van werk, onderwijs, sport, cultuur, participatie, zorg en jeugd, met als doel de zelfredzaamheid en maatschappelijke participatie van inwoners te bevorderen. Onder HRM valt de ontwikkeling van onze organisatie en collega’s, advies en beleid ten aanzien van personeel en organisatie, arbo- en verzuim, vitaliteit, talentontwikkeling, de in- door- en uitstroom van onze collega’s en de personeels- en salarisadministratie.

 

Focusgebied Leefomgeving

Leefomgeving wordt gevormd door de teams ruimtelijke ontwikkeling, vastgoed & grondzaken, economie en duurzaamheid. Deze teams houden zich met name bezig met het opstellen van beleid en regelgeving en het begeleiden van ruimtelijke initiatieven. Met elkaar zoeken zij naar oplossingen voor grote opgaven zoals de woonopgave, de energietransitie en het implementeren van de Omgevingswet. Daarnaast zorgen zij er ook voor dat ruimtelijke initiatieven zo goed mogelijk gefaciliteerd kunnen blijven worden.  

 

Je past bij ons als:

  • je een HBO-opleiding hebt afgerond en ruime, relevante werkervaring;
  • je snapt hoe gemeentelijke/bestuurlijke processen werken (of leert dat snel);
  • je politiek- en bestuurlijk sensitief bent;
  • je een stevige, gedreven en verbindende professional bent;
  • je een coachend leider bent en goed kunt samenwerken;
  • je energie krijgt van veranderingen en weet mensen daarin mee te nemen;
  • je denkt in oplossingen en altijd het gezamenlijke doel voor ogen houdt.

Handig om te weten

Heb je nog geen ervaring bij een gemeente, maar wel in een vergelijkbare rol? Geen probleem – reageer vooral!  

 

Onze organisatie is op dit moment in doorontwikkeling. Daarvoor werken wij samen met het bureau Twijnstra en Gudde. Uitgangspunt is om daarbij onze kernwaarden te behouden. Om niet vooruit te lopen op eventuele aanbevelingen in dit traject, stellen wij deze functie voor de periode van in ieder geval 1 tot 2 jaar open, met daarna mogelijkheid tot omzetting naar onbepaalde tijd.

Waarom kiezen voor Gemeente Zundert?

  • Bij ons werk je in een toegankelijke en laagdrempelige omgeving
  • Werken aan échte impact: jouw ideeën helpen onze gemeente leefbaarder en socialer te maken.
  • Samenwerken staat centraal: wij geloven in krachtige teams waar ieders talent telt.
  • Ruimte om jezelf te ontwikkelen: leren hoort erbij – wij moedigen dat actief aan!
  • Goede arbeidsvoorwaarden volgens salarisschaal 12 (caogemeenten.nl).

Enthousiast geworden?

Klaar om het verschil te maken in Zundert?

 

Stuur uiterlijk 20 oktober je motivatiebrief en CV via het sollicitatieformulier behorende bij deze functie op www.werkeninwestbrabant.nl. Geef in de motivatiebrief duidelijk aan welk focusgebied je interesse heeft.

 

Heb je eerst nog vragen? Bel gerust met Marloes van Rijswijk (Gemeentesecretaris) of Marleen Houtepen (Loco-Gemeentesecretaris) via 076-5995600. Zij vertellen je graag meer over de functie, de teams en hoe we in Zundert werken.

 

P.S.: De eerste gesprekken zijn gepland op woensdag 29 oktober. Reageer dus snel!

 

Gemeente Zundert: gastvrij, duidelijk én gedreven.

 

Solliciteren

Wij zoeken twee enthousiaste Programmacoördinatoren

Vul onderstaand formulier in en sluit je motivatie en curriculum vitae bij.

Reageren kan tot en met
20 oktober 2025
Sollicitatie

Persoonlijke gegevens

Documenten uploaden

Door te solliciteren ga je akkoord met onze Privacyverklaring WIWB.

Agenda

Bekijk hier de geplande regionale events! Meer info over events die niet klikbaar zijn volgt!

Datum Bijeenkomst Organisator
20 januari Praktijknetwerk Arbeidsmarkt Provincie Noord-Brabant
19 februari Recruitmentnetwerk Mobiliteitscentrum
20 februari P-web Regiobijeenkomst
12 maart Praktijknetwerk Arbeidsmarkt Provincie Noord-Brabant
13 maart HR Professionals Bijeenkomst Mobiliteitscentrum
20 maart P-web Regiobijeenkomst
25 maart HR Talks Mobiliteitscentrum
31 maart HR Innovatielab Mobiliteitscentrum
Vragen over de agenda of deelnemen aan een van de bijeenkomsten? Neem dan contact met ons op.